Jawatankuasa Latihan Amalan Persekitaran Berkualiti 5S MSWP Kuala Lumpur telah mengadakan satu Program Terjahan bermula pada 27 Julai hingga 28 Julai 2011. Program ini bertujuan untuk menilai sejauh mana Amalan Persekitaran Berkualiti 5S diamalkan oleh warga kerja MSWP Kuala Lumpur. Selain itu, ia juga bertujuan untuk mendekatkan pihak Pengurusan MSWP Kuala Lumpur dan Pegawai Perancang Amalan Persekitaran Berkualiti 5S dengan warga kerja MSWP Kuala Lumpur yang merupakan golongan pelaksana Amalan Persekitaran Berkualiti 5S.
Program Terjahan ini dijalankan dalam tempoh seminggu kerana ia memberi peluang kepada penilai-penilai memilih waktu yang sesuai untuk ‘turun padang’ membuat penilaian. Ahli zon tidak dimaklumkan dengan kehadiran penilai dan nilaian dibuat secara mengejut. Penilaian dibuat mengikut Aras Bangunan MSWP Kuala Lumpur dan Zon 5S. Setiap aras/zon ditempatkan dengan seorang Penilai yang akan memberikan markah berdasarkan kriteria-kriteria yang telah ditetapkan oleh JK Latihan 5S MSWP Kuala Lumpur.
Berikut adalah gambar-gambar setiap aras/zon Amalan Persekitaran Berkualiti 5S dan maklumat-maklumat berkenaan Penilai, markah dan ulasan Penilai:-
Nama Penilai : Y.A.A Datuk Hj. Mohamad Bin Hj. Abdullah
Zon : Hukum ( Basement )
Jumlah : 92/100
Ulasan Penilai : Tahniah
Nama Penilai : Y.A.A Datuk Hj. Mohamad Bin Hj. Abdullah
Zon : SULH ( Basement )
Jumlah : 88/100
Ulasan Penilai : Tahniah
Nama Penilai : Tn. Md Hasrul Faiz Bin Burhanuddin
Zon : Bayyinah ( Tingkat Bawah )
Jumlah : 74/100
Ulasan Penilai : Setiap staf mengamalkan 5S namun tempat umum tidak diambil perhatian.
Nama Penilai : Tn. Md Hasrul Faiz Bin Burhanuddin
Zon : Qarinah ( Tingkat Bawah )
Jumlah : 68/100
Ulasan Penilai : Terlalu bersepah dan perlukan gotong royong.
Nama Penilai : Pn.Nurul Wazeera Bt. Ahmad Dahalan
Zon : Syahadah & Yamin ( Tingkat Satu )
Jumlah : 69/100
Ulasan Penilai : Semangat 5S yang semakin berkurangan namun Pegawai-pegawai masih mempunyai kesedaran tentang kepentingan 5S. Kebanyakan maklumat dan aplikasi 5S adalah yang terdahulu dan tiada penambahbaikan besar yang dilakukan.
Nama Penilai : Pn. Zurina Binti Musa
Zon : Iqrar ( Tingkat Dua )
Jumlah : 75/100
Ulasan Penilai : Maklumat Carta Perbatuna di sudut 5S tidak dikemaskini masih bagi tahun 2010. Carta zon terlalu kecil dan agak tidak jelas. Terdapat kotak-kotak deraf perintah dan fail dalam tindakan yang tidak dilabelkan. Jadual pergerakan masih terdapat ahli lama yang telah berpindah.
Nama Penilai : Pn. Zurina Binti Musa
Zon : Prosiding ( Tingkat Dua )
Jumlah : 71/100
Ulasan Penilai : Maklumat carta perbatuan di sudut 5S tidak dikemaskini masih bagi tahun 2010. Tempat kerja ahli zon agak tidak teratur dengan fail yang banyak di atas dan sisi meja. Rak peralatan/dokumen agak tidak tersusun. Recycle Bin diwujudkan tetapi perlu disusun dengan kemas.
Nama Penilai : Tn. Abdul Ghani Bin Kiflie
Zon : Faraid & Mal ( Tingkat Tiga )
Jumlah : 67/100
Ulasan Penilai :Penghayatan terhadap konsep sentiasa amal perlu ditingkatkan.
Jawatankuasa Latihan 5S telah bersetuju untuk menjadikan program terjahan ini sebagai program tahunan Jawatankuasa Latihan 5S yang akan dimasukkan dalam carta perbatuan pada setiap tahun. Oleh yang demikian, SEMOGA JUMPA LAGI DALAM SLOT TERJAHAN 2012. Tungguuuuuuuuuu!!!!!! Kami akan terjah zon anda, bila-bila masa walau di mana jua!